ЧЕЛОВЕК-
ЦИФРА
За 3 месяца ваш бизнес начинает управляться цифрами, а не ощущениями: команда разобрана, отложенные решения закрыты, система управления собрана и передаётся вашей команде. Первая инициатива с прямым эффектом на кассу запускается уже в первый месяц.
Пять фраз с моих диагностик собственников, дословно
Реальные записи с диагностик. Если узнаёте себя хотя бы в одной, программа собрана для вас.
«Не могу найти умных». Скрипты выданы, исполнение никто не проверяет.
«За отложенные решения я уволил бы себя с поста гендиректора».
«Начинаю считать — и путаюсь». Прайс не пересчитывался годами, зарплаты остались как договорились когда-то.
«Кто смотрит этот дашборд? У меня времени нет».
«Всё понимаю, но делаю одинаково».
Ни одна сумма не была видна собственнику до разговора. Программа их не находит — закрывает.
Три модуля
ПРОЗРАЧНОСТЬ
«Я понимаю, что реально происходит в моём бизнесе»
- Диагностика команды: интервью с каждым, по каждому профиль и решение — кто тянет, кого растить, с кем прощаться.
- Экономика направлений и панель собственника: 10–15 показателей, отвечающих «что теперь делать».
КОНТРОЛЬ
«Я принимаю решения и закрываю зависшие вопросы»
- Каждое отложенное решение: расчёт, решение, срок, ответственный.
- Прайс и зарплаты пересчитаны; команда продаёт и считает по скриптам с контролем.
СВОБОДА
«Бизнес растёт без моего постоянного присутствия»
- Рост-проекты с расчётом до старта; роль человека-цифры передана вашему человеку.
- Стратегия на следующие 12 месяцев с цифрами.
На руках к финалу: финансовая модель, панель собственника, профили команды, закрытые решения, план на год.
Первое подтверждение деньгами
Одна инициатива с самым быстрым эффектом на кассу: потери, чек, простаивающие активы, запуск готового продукта. Цель — первое подтверждение деньгами в кассе; в бизнесах с коротким циклом сделки — уже в первый месяц.
Я не финансовый директор на аутсорсе и не консультант с отчётом. Моя задача: увидеть главное ограничение, помочь принять решения, которые лежат месяцами, собрать систему управления — и передать её внутрь компании, чтобы дальше она работала без меня.
Как проходит работа
Формат работы
Онлайн, для Астрахани возможны очные встречи. 12 недель, старт 20 июля. Встреча раз в неделю, 2 часа, плюс связь в переписке. Разборы и расчёты готовлю я — ваша часть решения.
Сессии приглашённых экспертов
Входят в оба формата; личная работа эксперта над вашим бизнесом — отдельные договорённости напрямую.
Два формата участия
МИНИ-ГРУППА
- 4 собственника, состав отбирается лично
- Вся программа + диагностика вашей команды в первый месяц
- Встреча каждую неделю по 2 часа + связь в переписке
- 4 сессии приглашённых экспертов
ЛИЧНОЕ СОПРОВОЖДЕНИЕ
- Всё, что в группе, плюс:
- Работа один на один: все встречи только про ваш бизнес
- Погружение в специфику вашей ниши
- Первоочередные разборы решений в переписке
Ключевые показатели
рост филиала Академии ТОП под моим управлением
из 300 филиалов страны, награда 2023 года
колледж и частная школа с нуля, 3 выращенных руководителя: строю системы, которые работают без меня
